擔(dān)責(zé)擔(dān)當(dāng)善作為 全心全意謀發(fā)展 ——記市口腔醫(yī)院2019年綜合目標(biāo)管理責(zé)任書簽訂儀式

    1月17日下午，荊門市口腔醫(yī)院在會(huì)議室舉行了2019年綜合目標(biāo)管理責(zé)任書簽訂儀式，院領(lǐng)導(dǎo)班子、科室主任、中層以上干部參加了儀式。



 
 
    院長楊文濤指出，隨著醫(yī)改深入，對醫(yī)院的要求逐步提高，科主任的壓力也在逐步增加，但壓力不是壞事，鐵人王進(jìn)喜說過：“人無壓力輕飄飄，井無壓力不出油。”綜合目標(biāo)責(zé)任書是對科室綜合管理的要求，是圍繞我院今年提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，改善醫(yī)療服務(wù)的三項(xiàng)核心工作制定的，各位科主任要組織科室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)落實(shí)到日常工作中。


 
    隨后楊文濤院長與臨床、醫(yī)技及行管后勤等25個(gè)科室負(fù)責(zé)人分別簽訂了《2019年度科室綜合目標(biāo)管理責(zé)任書》。



院長楊文濤（右）與兒童口腔科主任敖川北簽訂綜合目標(biāo)管理責(zé)任書

院長楊文濤（右）與門診部主任王麗簽訂綜合目標(biāo)管理責(zé)任書

院長楊文濤（右）與醫(yī)務(wù)科科長蘇應(yīng)東簽訂綜合目標(biāo)管理責(zé)任書

院長楊文濤（右）與信息科主任陳莉簽訂綜合目標(biāo)管理責(zé)任書
 
  《2019年度綜合目標(biāo)責(zé)任書》是將醫(yī)療質(zhì)量和安全、技術(shù)與?？平ㄔO(shè)、業(yè)務(wù)指標(biāo)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、科研教學(xué)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等重要任務(wù)、目標(biāo)書面化，將責(zé)任落在紙面上，使醫(yī)院管理透明化，規(guī)范化和制度化。

    通過責(zé)任書的簽訂，細(xì)化、量化了目標(biāo)責(zé)任，增強(qiáng)了管理的可控性，使醫(yī)院管理更加精細(xì)化，全面落實(shí)院科兩級責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)年度總目標(biāo)，從而達(dá)到科學(xué)管理，有效的提升醫(yī)院管理質(zhì)量及內(nèi)涵，提高了醫(yī)院的綜合服務(wù)水平。